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ビジネス・営業

人事担当者になるには

採用から配置・異動・評価・退職まで、従業員に関する人事管理業務を行う。

平均年収の目安525万円出典: 厚生労働省job tag「人事事務」

幅広い業界で通用するポータブルスキルが身につき、キャリアの選択肢が広がります。

ROADMAP

人事担当者になるまでのロードマップ

仕事内容から学び方、キャリアパスまで、この職業を目指す上で知っておきたいことをまとめました。

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STEP 1

どんな仕事?

採用・異動・昇進などの雇用管理事務
採用計画に基づく募集・選考の事務手続きから、配属先の決定、定期的な人事異動、昇進に関する手続きまで、従業員の採用から退職に至る雇用管理全般の事務を行う。組織的な教育訓練を通じた能力開発にも関わる。
労働時間・給与などの労務管理
出勤簿やタイムカードなどの資料をもとに勤務状況や有給休暇の取得状況を把握し、給与の支払額の算出・確認を行う。労働環境の整備や、労働組合との折衝にあたることもある。
社会保険・福利厚生関係の手続き
年金・医療・介護・労災・雇用保険など社会保険関係の事務手続きや、企業年金の手続きを行う。保養所や社員寮の運営に関する事務を担うこともある。

出典: 厚生労働省 職業情報提供サイト(job tag)「人事事務」https://shigoto.mhlw.go.jp/User/Occupation/Detail/432(「どんな仕事?」欄)

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STEP 2

必要な資格・スキル

入職に学歴・資格の必須要件はないが、労働法規や人事労務管理の知識、社内他部門や労働組合・行政官庁との調整力・折衝力、情報収集力が求められる。個人情報を扱う仕事のため、守秘義務を守る誠実さや、採用・評価に私情を挟まない公正な姿勢も欠かせない。

労働法規・社会保険の知識部門間の調整力・折衝力情報収集力守秘義務を守る誠実さ公正な判断力

出典: 厚生労働省 職業情報提供サイト(job tag)「人事事務」https://shigoto.mhlw.go.jp/User/Occupation/Detail/432(「就業するには?」欄)

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STEP 3

学び方を選ぶ

学校で目指す

この職業を目指せる学校をまとめました。

🏫

学校に通う

専門学校・資格スクール

費用めやす
12〜380万円
期間めやす
6ヶ月〜4年
サポート
講師に質問できる
👩‍🏫 講師に質問できる🎓 資格・学歴を目指せる
愛国高等学校高校・東京都🏷️ 商業科(情報処理コース) 他1件ほか59校 →この職業を目指せる学校を見る

資料請求は無料です

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STEP 4

就職先・キャリアパス

主な勤務先

一般企業・団体・官公庁等の人事課・総務部門など。

求人倍率(全国)

1.14倍

厚生労働省job tag「人事事務」令和6年度。全国就業者数1,057,330人(令和2年国勢調査)

求人倍率は全国平均のため、実際の求人は都市部に集中する場合があります。地元での求人状況は下記の求人例もあわせてご確認ください。

掲載中の求人の一例です(Careerjet調べ、2026年7月18日時点)。時期や勤務条件により変動します。

人事担当者として採用業務を中心にその他付帯業務をお任せします

株式会社インター・ベル

東京都港区

年収 420万円〜500万円

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人事担当者を支援する営業スタッフ

株式会社セオリア

大阪市淀川区

月給 25万円

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人事担当者の悩みを解決する営業スタッフ

株式会社セオリア

大阪市淀川区

月給 25万円

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キャリアパス

管理職への昇進(人事課長など)
人事部門での経験を積み、内部登用で人事課長などの管理職に就くケースが多い。他社での人事・労務経験を生かして中途採用され、数年の勤務を経て課長職に就く道もある。
資格取得による専門性の強化
社会保険労務士やキャリアコンサルタントなどの資格を取得し、労務管理・採用・賃金制度といった特定分野の専門性を高めていくキャリアがある。
コンサルティング会社への転身・独立
一般企業の人事部門で5〜10年程度の経験を積んだ後、人事労務系のコンサルティング会社に転職したり、独立して人事コンサルタントとして活動する道もある。

出典: 厚生労働省 職業情報提供サイト(job tag)「人事課長」https://shigoto.mhlw.go.jp/User/Occupation/Detail/537(「就業するには?」欄)、「人事コンサルタント」https://shigoto.mhlw.go.jp/User/Occupation/Detail/364(「就業するには?」欄)、「人事事務」https://shigoto.mhlw.go.jp/User/Occupation/Detail/432

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